Das Buch liefert eine Grundlage, die Verschiedenartigkeit der theoretischen Verstandnisse und praktischen Gestaltungen von Personalentwicklung einzuordnen und Transparenz uber die Zugange zur Personalentwicklung mit den im Hintergrund liegenden Menschenbildern herzustellen. Damit das gelingt, verknupft das Buch Impulse und Erkenntnisse aus der Wissenschaft mit realen Fallbeispielen aus dem Kontext von Schule und von Non-Profit: Personalentwicklung steht und fallt mit den Personen, die sich in diesem Thema "berufen" fuhlen und die die Ausgestaltung von Personalentwicklung in einer Organisation verantworten. Zur Unterstutzung der Entwicklung der Mitarbeitenden stellt das Buch ein Diagnoseinstrument fur die tagliche Fuhrungsarbeit zur Verfugung, das zum Aufbau eines praktisch relevanten Konzepts von Personalentwicklung beitragt. Dieses Konzept, das sich an Ausgestaltungsgraden von Personalentwicklung orientiert, versteht sich als interaktiver Reflexions- und Referenzrahmen von Personalentwicklung in einer Organisation und fur die tagliche Fuhrungsarbeit.