Die Zulaessigkeit Atypischer Arbeitskampfformen Und Die Kampfmittelfreiheit - Eine Rechtssoziologische Und Rechtsdogmatische Analyse Im Licht Der Flashmob-Entscheidungen Von Bundesarbeitsgericht Und Bundesverfassungsgericht in Zeiten Der Wirtschaftlichen Globalisierung (German, Hardcover)

Nach wie vor ist der Streik das wichtigste Mittel zum Erkampfen von Tarifvertragen. Infolge der Prekarisierung von Arbeit und Beschaftigung verandert sich gleichwohl die heutige Arbeitskampfpraxis in Deutschland. Ein hinreichender Kampfdruck kann nicht immer durch Streiks entfaltet werden. Daher finden atypische Kampfmittel wie Flashmobs, Betriebsblockaden oder Betriebsbesetzungen, insbesondere im Dienstleistungssektor, zunehmende Verbreitung. Die Autorin greift diese gewerkschaftlichen Aktionsformen in Deutschland sowie aus dem Ausland (China, Frankreich, Italien, Taiwan, USA) auf und untersucht die Zulassigkeit von atypischen Kampfmitteln nach deutschem Recht. Im Ergebnis entwickelt sie eine paritatsorientierte Schrankensystematik des atypischen Arbeitskampfes.

General

Imprint:	Peter Lang Ag
Country of origin:	Switzerland
Series:	Schriften Zum Recht der Arbeit, 14
Release date:	November 2016
Editors:	Rudiger Krause
Authors:	Yu-Fan Chiu
Dimensions:	210 x 148 x 19mm (L x W x T)
Format:	Hardcover - Cloth over boards
Pages:	324
ISBN-13:	978-3-631-66742-2
Languages:	German
Categories:	Books > Reference & Interdisciplinary > Interdisciplinary studies > Development studies Books > Social sciences > Sociology, social studies > Social institutions > General Books > Law > Laws of other jurisdictions & general law > Financial, taxation, commercial, industrial law > Employment & labour law
LSN:	3-631-66742-6
Barcode:	9783631667422

Is the information for this product incomplete, wrong or inappropriate? Let us know about it.

Does this product have an incorrect or missing image? Send us a new image.

Is this product missing categories? Add more categories.

Review This Product

No reviews yet - be the first to create one!