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Die Verarbeitung des zahflussigen heissen Glases, und nur die soll
hier behandelt werden, unterscheidet sich grundlegend von den sonst
in der Technik ublichen Herstellungsverfahren. Die starke
Temperaturab- hangigkeit der Verarbeitungseigenschaften des Glases,
und hier vor allem der Zahigkeit, bringt es mit sich, dass
Formgebungsvorgang und Ab- kuhlung des Glases sehr genau
aufeinander abgestimmt werden mussen. Den Temperaturverhaltnissen
in den Formgebungsorganen der Maschine und dem zeitlichen Ablauf
der Formgebung kommt damit eine domi- nierende Bedeutung zu. Diese
Besonderheit des Glases auf der einen und die vielfaltigen aus Glas
hergestellten Gegenstande mit den damit ver- bundenen sehr
verschiedenen Qualitatsanspruchen auf der anderen Seite haben es
mit sich gebracht, dass das Gebiet der Glasmaschinen im
Maschinenbau eine Sonderstellung einnimmt. Die Literatur auf diesem
Gebiet ist sehr luckenhaft und zudem weit verstreut. Die einzige
zusammenfassende Darstellung auf diesem Gebiet, das Buch
Maschinelle Glasverarbeitung von A. WENDLER, ist seit langem
vergriffen und zudem von der technischen Entwicklung uberholt. Sein
Manuskriptentwurf fur eine zweite Auflage wurde leider nicht mehr
druckreif. Bei der zunehmenden Spezialisierung auf dem Gebiet der
Glasmaschinen fallt es nicht nur dem Anfanger schwer, sich einen
Ein- blick in die verschiedenen Verfahren und Maschinen zu
verschaffen, auch der Glasfachmann hat Muhe, uber sein enges
Spezialgebiet hinweg das Gesamtgebiet der Glasverarbeitung zu
uberblicken. Aus dieser Situation heraus hat sich der Fachausschuss
IV Glasmaschinentechnik der Deutschen Glastechnischen Gesellschaft
entschlossen, die Herausgabe eines Buches Glasmaschinen anzuregen
und zu unterstutzen, mit dem Ziel, den derzeitigen Stand des
Glasmaschinenbaus unter Berucksichti- gung der geschichtlichen
Entwicklung zusammenfassend darzustellen.
In complex operational environments marked by uncertainty, lethal
threats, and long term commitments, the Army's junior officers
shoulder a burden that requires critical thinking and a willingness
to exercise initiative and make decisions. In light of these
requirements, the Army demands junior officers demonstrate adaptive
leadership. Developing adaptive leadership during pre-commissioning
training has challenged the Army's Reserve Officer Training Corps
(ROTC) program. While the Army recognizes the importance of
training and education to leader development, it historically
viewed education and training in dichotomous terms, a
counterproductive approach to the design of effective learning
interventions during pre-commissioning. Moreover, the Army's long
held view that pre-commissioning training should prepare cadets for
immediate duty with troops created a tendency for the ROTC to rely
on 'industrial-age' approaches, lecture and rote learning, to
junior officer development. This paper argues that the Army's ROTC
programs adopt experienced-based approaches to leader development
to produce the adaptive leaders needed in today's complex
operational environment. It posits that experienced-based
approaches to leader development, such as the Adaptive Course Model
and small group instruction, achieve an effective balance between
training and education through experiential learning opportunities
in the classroom. This paper explores the Army's historical view of
education and training at the pre-commissioning level, the
evolution of the Army's desire for adaptive leaders, and the nature
of adaptability and adaptive leadership.
This is an EXACT reproduction of a book published before 1923. This
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this work is culturally important, and despite the imperfections,
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