Dieses Buch zielt darauf ab, ein tieferes Verständnis des Konzepts
und der negativen Folgen von Mitarbeiterbindung zu vermitteln,
indem es Mitarbeiter in Organisationen und die OB-Theorie
berücksichtigt und die Erfahrungen von Mitarbeitern in
europäischen und ostasiatischen Kulturen vergleicht. Durch eine
internationale Analyse der Mitarbeiterbindung in der
Dienstleistungsbranche unterstreicht der Autor die Bedeutung dieses
hochrelevanten, aber oft übersehenen Themas für die Lösung
praktischer Probleme wie Konfliktlösung, Mitarbeiterbindung,
Dienstleistungsmentalität und Arbeitsaufwand. Ausgehend von einer
klaren Definition und Bewertung des Konzepts der Mitarbeiterbindung
untersucht dieses Buch die bedeutsamen theoretischen und
praktischen Implikationen der Ansichten der Mitarbeiter über die
Organisation, die Arbeitsgruppe und den Vorgesetzten.
General
Imprint: |
Springer Gabler
|
Country of origin: |
Germany |
Release date: |
March 2023 |
First published: |
2023 |
Authors: |
Stephan Meschke
|
Dimensions: |
240 x 168mm (L x W) |
Format: |
Paperback
|
Pages: |
229 |
Edition: |
1. Aufl. 2023 |
ISBN-13: |
978-3-03-124126-0 |
Subtitles: |
English
|
Categories: |
Books
|
LSN: |
3-03-124126-6 |
Barcode: |
9783031241260 |
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