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Einfluss der Unternehmerpersoenlichkeit auf die Gestaltung des Unternehmensnachfolgeprozesses - Literaturuberblick und... Einfluss der Unternehmerpersoenlichkeit auf die Gestaltung des Unternehmensnachfolgeprozesses - Literaturuberblick und Fallstudie (German, Paperback)
Johannes Elspass
R1,169 Discovery Miles 11 690 Ships in 10 - 15 working days

Bachelorarbeit aus dem Jahr 2010 im Fachbereich BWL - Unternehmensfuhrung, Management, Organisation, Note: 1,3, Bergische Universitat Wuppertal, Sprache: Deutsch, Abstract: Nachfolgen in Managementpositionen sind aufgrund hoher Fluktuation alltaglich. In aller Regel werden dabei schlicht die Fuhrungsaufgaben an einen Nachfolger ubergeben. Bei Nachfolgen in inhabergefuhrten Unternehmen geht die Aufgabe uber eine Neubesetzung der Fuhrungsposition hinaus, denn neben der Fuhrung des Unternehmens mussen auch die Eigentumsverhaltnisse neu gestaltet und emotionale Aspekte berucksichtigt werden. Es entsteht ein komplexer Prozess der Ubergabe von Eigentum und Fuhrung, der als Unternehmensnachfolge bezeichnet wird. Dieser Prozess hat mit dem Unternehmen, dessen Familie und weiteren beteiligten Personen wie dem Nachfolger, den Mitarbeitern, Geschaftspartnern und eventuellen Beratern viele unterschiedliche Bezugsgruppen. In dieser Arbeit wird der Prozess der Unternehmensnachfolge unter dem besonderen Fokus der Unternehmerperson betrachtet. Es werden dessen Einflussfaktoren auf eine erfolgreiche Ubergabe des Unternehmens herausgestellt. Dazu werden Typen von Unternehmern Charakterisiert und ihr jeweiliges Verhalten innerhalb der Nachfolge analysiert. Der Einfluss der Unternehmerperson wird zunachst in einem Literaturuberblick dargestellt und anschleissend anhand einer Fallstudie verdeutlicht

Methoden und strukturierte Ansatze fur den Innovationsprozess (German, Paperback): Stefan Garding, Johannes Elspass Methoden und strukturierte Ansatze fur den Innovationsprozess (German, Paperback)
Stefan Garding, Johannes Elspass
R999 Discovery Miles 9 990 Ships in 10 - 15 working days

Studienarbeit aus dem Jahr 2009 im Fachbereich BWL - Unternehmensfuhrung, Management, Organisation, Note: 1,0, Bergische Universitat Wuppertal, Sprache: Deutsch, Abstract: Innovationen sind zu einem wesentlichen Erfolgsfaktor in der Wirtschaft geworden und konnen die Basis fur eine dauerhaft erfolgreiche Zukunft eines Unternehmens bilden. In dieser Seminararbeit wird herausgestellt, in welchen Prozessen Innovationen entstehen und welche Moglichkeiten sich den Unternehmen bieten, durch Methoden und strukturierte Ansatze die Entwicklung innovativer Ideen innerhalb dieser Prozesse gezielt unterstutzen und fordern zu konnen. Die theoretischen Modelle werden abschliessend an Fallstudien mit aktuellen Daten aufgearbeitet. Bevor der Innovationsprozess sowie spezielle Methoden und Ansatze genauer erlautert werden, soll zunachst auf einige wirtschaftswissenschaftliche Grundlagen zum Thema Innovation eingegangen werden

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