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This edited book was produced through a transnational and
transdisciplinary UNESCO Chair Project on Gender and Vulnerability
in Disaster Risk Reduction Support. Contributors come from five
disaster-prone Asian countries, and the chapters reflect their rich
knowledge and practical experience in disaster management and
humanitarian assistance. The chapters, all with a focus on gender
and vulnerability, illustrate that gender can make people,
especially women, vulnerable. The chapters address the experiences
of state and non-state actors responding to disaster and promoting
recovery at the local level. However, while women and vulnerable
people may be victims of disasters, they also serve as agents for
recovery and voices for better disaster preparedness. In sharing
both successes and failures, as well as suggestions for the future,
this book speaks to the need for transdisciplinary knowledge and
multilevel coordination, as well as full equality for all genders
and respect for human rights, in order to cope with increasingly
more frequent, intense, and complex emergencies. This book is of
interest as a text to students in a variety of disciplines who are
focusing on disaster and health emergencies, as well as to
practitioners and others promoting disaster risk reduction and
resilience.
Die Digitalisierung und der sich exponentiell entwickelnde
technologische Fortschritt bahnen sich ihren Weg in alle
Lebensbereiche einer globalisierten Welt - scheinbar voellig
ungeachtet davon, wie dies von einzelnen Individuen und
Gesellschaften wahrgenommen und bewertet wird. Manche fuhlen sich
als Verlierer und haben AEngste, von Robotern und kunstlicher
Intelligenz ersetzt zu werden, andere entdecken in der Zeitenwende
neue Chancen und Perspektiven. Dies wirft zu den technologischen
und oekonomischen Herausforderungen der digitalen Transformation
zusatzliche kulturelle und gesellschaftliche Fragen auf. Beim 9.
AKAD Forum der AKAD University diskutierten Wissenschaftler und
Top-Manager das Leitthema "Digitale Transformation = soziale
Revolution?" In diesem Buch werden nun die Fachbeitrage der
Experten aus Wirtschaft, Technik, Philosophie und
Sprachwissenschaften einem breiteren Publikum vorgestellt. Nach
einer theoretischen und praktischen Standortbestimmung werden
Konzepte zum Management der digitalen Transformation aufgezeigt,
durch die Digitalisierung induzierte soziale Entwicklungen
diskutiert und der erforderliche Kompetenzwandel in der digitalen
Arbeitswelt sowie neue Anforderungen an die Personalentwicklung
beleuchtet und abschliessend Zukunftsperspektiven abgeleitet.
Lesenswert fur alle, die die digitale Transformation verstehen und
aktiv gestalten wollen! "Dieses Buch zeigt, wie es Unternehmen
gelingt, ihre Geschaftsmodelle auf die digitale Zukunft
vorzubereiten und wie dadurch Wettbewerbsvorteile geschaffen und
Kunden-Anforderungen besser erfullt werden koennen. Die
theoretische Fundierung kombiniert mit vielen konkreten,
praktischen Hinweisen und Fallbeispielen macht das Buch
gleichermassen lesenswert und nutzbar fur Wissenschaftler und
Praktiker aus unterschiedlichsten Branchen." Bernd Hake, Vorstand
Hugo Boss AG
Dieses Buch fokussiert die Notwendigkeit der digitalen Bildung, die
grossen Potentiale der KI zu entwickeln, gewinnbringend zu nutzen
und gleichzeitig ihren Einfluss zu verstehen sowie im Wettbewerb
der Evolution die Fuhrung zu behalten. Unterteilt wird in
nachstehende Themenbereiche: Gesellschaftliche Zukunftsagenda
digitale Bildung Erhaltung der digitalen Wettbewerbsfahigkeit in
der Wirtschaft Antworten der KI auf menschliche Leistungsgrenzen
und vice versa Kunstliche Intelligenz in der Technik und im
Engineering Die Beitrage thematisieren Strategien der digitalen
Mundigkeit und Wettbewerbsfahigkeit, prasentieren bewahrte
Vorgehensweisen aus der Wirtschaft und berichten uber neueste
Forschungsergebnisse. Mit einem Grusswort von Anja Karliczek
(Bundesministerin fur Bildung und Forschung) und einem Vorwort von
Dorothee Bar (Staatsministerin fur Digitales und Beauftragte der
Bundesregierung fur Digitalisierung).
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