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Die Autoren fuhren in 35 Beitragen Wissen aus einem breiten
Spektrum von selbst durchgefuhrten Projekten und aus Erkenntnissen
der Literatur zusammen. Hier werden die Erfahrungen der empirischen
Arbeit von zwei Graduiertenkollegs an der Universitat zu Kiel
ausgewertet. Durch eine sorgfaltige Begutachtung haben die
Herausgeber ihre methodische Erfahrung einfliessen lassen. Jeder
Beitrag ist so aufgebaut, dass ein Uberblick uber die jeweilige
Fragestellung gegeben und weiterfuhrende Literatur bereitgestellt
wird. Die 3. Auflage wurde um 7 neue Beitrage erweitert."
In diesem Buch werden begriffliche Grundlagen, Formen und Modelle
der Kommunikation, Kooperation und Koordination bei
telekooperativer Arbeit behandelt. Dabei werden drei Formen
telekooperativer Arbeit ausfuhrlich dargestellt: Telekooperative
Einzelarbeit, Mischformen hybrider Telekooperation und virtuelle
Teams."
Es wird ein arbeitswissenschaftlich und arbeitspsychologisch
begrundetes Konzept zur Gestaltung computerunterstutzter
betrieblicher Anwendungssysteme entwickelt, das herkommliche
Verfahren erganzt und in den Gesamtzusammenhang eines
Innovationsmanagements stellt."
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