Mit dem betrieblichen Eingliederungsmanagement hat der Gesetzgeber in 84 Abs. 2 SGB IX (Sozialgesetzbuch, 9. Buch) Verpflichtungen fur jeden Arbeitgeber geschaffen. Der Band vermittelt anhand von insgesamt 12 Einzelbeitragen von Autoren, die sich in ihrer praktischen oder wissenschaftlichen Arbeit mit dem betrieblichen Eingliederungsmanagement befassen, einerseits die rechtlichen und praktischen Grundlagen des betrieblichen Eingliederungsmanagements. Daruber hinaus werden schwierige rechtliche Detailfragen in bezug zur Mitbestimmung im Unternehmen, zum Datenschutz und zur Kundigung ausfuhrlich behandelt. Weitere Beitrage konzentrieren sich aus unterschiedlicher Perspektive mit der praktischen Umsetzung und den Hilfen durch die Sozialleistungstrager. Das Buch spricht diejenigen Personen in den Unternehmen an, die mit der Einfuhrung und der Durchfuhrung des betrieblichen Eingliederungsmanagements betraut sind. Es eignet sich damit vor allem fur Mitglieder von Integrationsteams, Betriebs- und Personalrate sowie Schwerbehindertenvertreter, Disability Manager und alle Personen mit Personalverantwortung.