Die deutschen Gewerkschaften und mit ihnen die Betriebsrate stehen
mit dem Rucken zur Wand. Vorbei sind die Zeiten, in denen die
Gewerkschaften eine stabile Organisationsmacht hatten, in denen sie
als intermediare Akteure tragfahige Kompromisse zwischen Kapital
und Arbeit aushandeln konnten und in denen sie umfassend in der
Arbeitswelt prasent waren. Seit den 1990er Jahren leiden die
Gewerkschaften unter anhaltenden Mitgliederruckgangen und weiten
sich Vertretungslucken im System der Interessenvertretung aus. Die
Autoren dieses Sammelbandes beleuchten Ansatzpunkte aktueller
Modernisierungsbemuhungen der Interessenvertretungen und loten die
Handlungschancen und die Erneuerungsperspektiven aus."
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