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The Letters of Rosemary & Bernadette Mayer - 1976-1980 (Paperback): Rosemary Mayer, Bernadette Mayer The Letters of Rosemary & Bernadette Mayer - 1976-1980 (Paperback)
Rosemary Mayer, Bernadette Mayer; Edited by Gillian Sneed, Marie Warsh; Preface by Eva Birkenstock, …
R679 R623 Discovery Miles 6 230 Save R56 (8%) Ships in 10 - 15 working days
Mehmet & Kazim - Kissing Cousins (Paperback): Florian Matzner, Stephanie Weber Mehmet & Kazim - Kissing Cousins (Paperback)
Florian Matzner, Stephanie Weber
R1,209 Discovery Miles 12 090 Ships in 10 - 15 working days

Seditiously garish paintings, watercolours, animated films, absurd journals, and extensive installations - all of these are only a small part of the practice of the young artist duo Mehmet & Kazim. Initially active in the graffiti and Hip Hop scene, both of them studied with Markus Oehlen at the Academy in Munich. Kissing Cousins is both an elaborately designed artist book and a detailed monograph on their work at the same time. Supplemented by a conversation with Florian Matzner, their pictorial strategies are shown very directly - subtly oriented toward art history, which is then promptly thrown 'out the window' again.

Running Wlid Novella Anthology Volume 7 - Book 2: Stephanie Weber, Jeffrey Doka, Kaitlyn Rich, Rachel Coyne Running Wlid Novella Anthology Volume 7 - Book 2
Stephanie Weber, Jeffrey Doka, Kaitlyn Rich, Rachel Coyne
R495 Discovery Miles 4 950 Out of stock
Zielgruppe Frauen - Potenziale fur das Marketing, verdeutlicht an Fallbeispielen (German, Paperback): Stephanie Weber Zielgruppe Frauen - Potenziale fur das Marketing, verdeutlicht an Fallbeispielen (German, Paperback)
Stephanie Weber
R837 Discovery Miles 8 370 Ships in 10 - 15 working days

Studienarbeit aus dem Jahr 2006 im Fachbereich BWL - Marketing, Unternehmenskommunikation, CRM, Marktforschung, Social Media, Note: 1,3, Fachhochschule Bonn-Rhein-Sieg in Sankt Augustin, Sprache: Deutsch, Abstract: Die starke Zunahme der berufstatigen Frauen, ihr neues Selbstbewusstsein und ihr geandertes Rollenverstandnis tragen dazu bei, dass Frauen mittlerweile knapp 80 Prozent aller Kaufentscheidungen treffen oder zumindest beeinflussen und die 30- bis 50-jahrigen Frauen dabei die grosste Konsumentengruppe in Deutschland darstellen. Schon alleine diese beiden Fakten sprechen dafur, dass die Zielgruppe Frau einer speziellen Betrachtung und Analyse bedarf, da in ihr ein erhebliches Kauferpotenzial steckt

Fuhrung von unten - Wege und Moeglichkeiten der Fuhrung des Chefs durch den Mitarbeiter (German, Paperback): Stephanie Weber Fuhrung von unten - Wege und Moeglichkeiten der Fuhrung des Chefs durch den Mitarbeiter (German, Paperback)
Stephanie Weber
R840 Discovery Miles 8 400 Ships in 10 - 15 working days

Studienarbeit aus dem Jahr 2005 im Fachbereich BWL - Personal und Organisation, Note: 2.0, Fachhochschule Bonn-Rhein-Sieg, Sprache: Deutsch, Abstract: Sucht man in der Literatur nach einer Definition des Begriffes Fuhrung', so findet man in der Regel eher einseitige Sichtweisen was die Beeinflussungsrichtung angeht. Es wird davon ausgegangen, dass ausschliesslich die Fuhrungskraft die ihr unterstellten Mitarbeiter in ihrem Handeln beeinflusst. Dass jedoch Fuhrung auch immer einen wechselseitigen Prozess zwischen der Fuhrungsperson und dem Gefuhrten' beinhaltet, wird in vielen Begriffsabgrenzungen nicht berucksichtigt. Wunderer hat die in seinen Buchern verwendete Definition absichtlich mit keiner Beeinflussungsrichtung versehen. Er definiert daher Fuhrung' wie folgt: Fuhrung wird verstanden als ziel- und ergebnisorientierte, aktivierende und wechselseitige, soziale Beeinflussung zur Erfullung gemeinsamer Aufgaben in und mit einer strukturierten Arbeitssituation. Mitarbeiterfuhrung gestaltet die Einflussbeziehungen in fuhrungsorganisatorisch differenzierten Rollen im Rahmen von Arbeitsvertragen" (Wunderer 2003a, S. 4). In Abstimmung mit dieser Begriffsabgrenzung stellt laut Wunderer die Fuhrung von unten' (Synonym: Fuhrung des Chefs) die zielorientierte, wechselseitige und aktivierende Einflussnahme auf Personen einer hoheren Hierarchiestufe zur Erfullung gemeinsamer Aufgaben" dar (Wunderer 2003a, S.254). Auch die hierarchisch unterstellte Person kann demzufolge mit Hilfe ihres Verhaltens durchaus in verschiedenen Situationen Einfluss auf ihren Chef ausuben. Diese Moglichkeit resultiert aus der Tatsache heraus, dass bei menschlichen Beziehungen jedweder Art ein gewisses Verhalten in der Regel eine bestimmte Reaktion hervorruft. So besteht fur den Gefuhrten' ein gewisser Handlungsspielraum wie er sich seinem Chef gegenuber verhalt. Er hat zum Beispiel die Moglichkeit nuchtern anhand von Fakten von einer Idee zu uberzeugen oder er versucht zunachst ein personlic

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