This book provides the first systematic overview of German sociology today. Thirty-four chapters review current trends, relate them to international discussions and discuss perspectives for future research. The contributions span the whole range of sociological research topics, from social inequality to the sociology of body and space, addressing pressing questions in sociological theory and innovative research methods. TOC: Introduction Culture / Uta Karstein and Monika Wohlrab-Sahr Demography and Aging / Francois Hoepflinger Economic Sociology / Andrea Maurer Education and Socialization / Matthias Grundmann Environment / Anita Engels Europe / Monika Eigmuller Family and Intimate Relationships / Dirk Konietzka, Michael Feldhaus, Michaela Kreyenfeld, and Heike Trappe (Felt) Body. Sports, Medicine, and Media / Robert Gugutzer and Claudia Peter Gender / Paula-Irene Villa and Sabine Hark Globalization and Transnationalization / Anja Weiss Global South / Eva Gerharz and Gilberto Rescher History of Sociology / Stephan Moebius Life Course / Johannes Huinink and Betina Hollstein Media and Communication / Andreas Hepp Microsociology / Rainer Schutzeichel Migration / Ludger Pries Mixed-Methods and Multimethod Research / Felix Knappertsbusch, Bettina Langfeldt, and Udo Kelle Organization / Raimund Hasse Political Sociology / Joern Lamla Qualitative Methods / Betina Hollstein and Nils C. Kumkar Quantitative Methods / Alice Barth and Joerg Blasius Religion / Matthias Koenig Science and Higher Education / Anna Kosmutzky and Georg Krucken Social Inequalities Empirical Focus / Gunnar Otte, Mara Boehle, and Katharina Kunissen Social Inequalities Theoretical Focus / Thomas Schwinn Social Movements / Thomas Kern Social Networks / Roger Haussling Social Policy / Birgit Pfau-Effinger and Christopher Grages Social Problems / Gunter Albrecht Social Theory / Wolfgang Ludwig Schneider Society / Uwe Schimank Space. Urban, Rural, Territorial / Martina Loew Technology and Innovation / Werner Rammert Work and Labor / Brigitte Aulenbacher and Johanna Grubner List of Contributors Index

Hartmut Esser hat in den letzten Jahren mit seiner "erklarenden Soziologie" einen Vorschlag zur Zusammenfuhrung der zentralen Konzepte der verschiedenen soziologischen Paradigmen gemacht. Sein Anspruch ist es, damit ein ubergreifendes Fundament fur die Sozialwissenschaften gelegt zu haben. Um die Tragweite dieses Vorschlages genauer einschatzen zu koennen, werden in diesem Buch Essers Konzepte mit den Grundlagenpositionen von Niklas Luhmann und Max Weber verglichen. Deren Konzeptionen scheinen fur solche Vergleiche in besonderer Weise geeignet, haben beide doch disziplinar einflussreiche Positionen verfasst. In dieser Perspektive wird in den Aufsatzen des Sammelbandes anhand ausgewahlter Themengebiete diskutiert und dargelegt, ob und in welcher Weise in Essers Theorie die entsprechenden Positionen von Weber oder Luhmann als integriert bzw. nicht-integriert anzunehmen sind.

Das Buch arbeitet eine soziologische Perspektive auf Entscheiden heraus, die anhand vielfaltiger Beispiele illustriert wird. Es vermittelt insbesondere Leserinnen und Lesern, die komplexe Entscheidungen treffen wollen oder mussen, moegliche Vorgehensweisen.

Dieses Open-Access-Buch untersucht vor dem Hintergrund der kulturell hegemonialen Rolle der Mittelschichten in westlichen Gesellschaften sowie angesichts zeitdiagnostischer Behauptungen, dass "die Mitte" zunehmenden Verunsicherungen und Gefahrdungen ausgesetzt sei, die biographischen Orientierungen und Praktiken, die die Lebensfuhrung der Mittelschichten in Deutschland ausmachen.

In diesem Open-Access-Buch wird ein differenziertes Bild der Folgen von "Bologna", "Exzellenzinitiative", Drittmittelwettbewerb und "New Public Management" fur die berufliche Identitat von Professor*innen gezeichnet. Eine qualitative empirische Studie zeigt, dass die mit diesen Reformen verbundenen Leistungsbewertungen nicht nur Identitatsbedrohungen mit sich bringen mussen, sondern auch neue Moeglichkeiten der Identitatsentfaltung bieten koennen. Der Fokus auf Reformerfahrung und -bewaltigung von Professor*innen bietet eine wichtige Erganzung anderer Analysen der Universitatsreformen.

Das Buch diskutiert aktuelle, politisch initiierte Veranderungen von (professioneller) Arbeit in den Feldern Bildung und Pflege mit dem Ziel, institutionellen Wandel auch unter den Gesichtspunkten von Legitimitat und Gerechtigkeit zu erfassen. Die Beitrage untersuchen neue Formen feldspezifischer Governance im Spannungsfeld zwischen politisch-administrativer Steuerung, professioneller Selbststeuerung und Marktsteuerung. Dabei suchen sie, Zusammenhange mit sich wandelnden beruflichen und organisationalen Leistungspolitiken und Arbeitspraktiken sichtbar zu machen.

Gegenstand des Buches sind die "nicht-intendierten Folgen" von Kommunikationsverkettungen und Handlungsinterferenzen, die gleichsam "hinter dem Rucken" der Akteure massgebliche Auswirkungen auf soziale Ereignisse und Strukturen haben. Mit Beitragen von Eva Barlosius, Dietmar Braun, Thomas Brusemeister, Rainer Greshoff, Matthias Junge, Georg Kneer, Thomas Kron, Wil Martens, Uwe Schimank, Wolfgang Ludwig Schneider und Thomas Schwinn.

Rationalitat ist einer der Leitbegriffe der Moderne. Die Soziologie hat Rationalitatsannahmen an vielen Stellen ubernommen und fuhrt sie in vielen ihrer Begriffe, Konzepte und Theorien mit. Aber: Wieviel an Rationalitat - und an welchen Stellen braucht - die Soziologie uberhaupt und an welchen Stellen ist Rationalitatsskepsis oder gar Rationalitatskritik angebracht?
Weil Rationalitat sowohl die Moderne als auch die Soziologie nach wie vor fasziniert, muss sich die soziologische Theorie immer wieder selbst- und gegenstandsbezogen damit auseinandersetzen. Dies ist auch das Anliegen des vorliegenden Bandes."

Das moderne Unternehmen, charakterisiert durch Privateigentum, hierarchische Entscheidungsstrukturen und Gewinnorientierung, ist eine der wichtigsten 'sozialen Erfindungen' der modernen Gesellschaft. Es wurde lange Zeit als Untersuchungsgegenstand der Wirtschaftswissenschaft zugeordnet; doch die Soziologie kann zu dessen Analyse neue und wichtige Einsichten beitragen. Im vorliegenden Band finden sich neben theoretischen UEberlegungen, die die sozialen und kulturellen Grundlagen von Unternehmen behandeln, auch problem- und theoriegeleitete Analysen spezifischer Unternehmensstrukturen, die den Regelungsbedarf wirtschaftlicher Beziehungen hervorheben. Analysen zur Globalisierung des Unternehmenshandelns und zu dessen gesellschaftlichen Folgen, die bis hin zur UEbertragung unternehmerischer Prinzipien in nicht-wirtschaftliche Gesellschaftsbereiche reichen, runden die eroeffneten gesellschaftstheoretischen Zugange zum Wirtschaftsgeschehen ab.

Die Sozialwissenschaften sind durch einen Theorien- und Methodenpluralismus gekennzeichnet. Doch was unterscheidet eigentlich genau verschiedene Sozialtheorien? Welche Unterschiede gehen auf differierende Erklarungen desselben Gegenstandes zuruck, welche sind eher begrifflicher Natur? An welchen Stellen lassen sich trotz grosser methodologischer Unterschiede ahnliche Erklarungen und Beschreibungen finden? Der Band versucht auf diese Fragen mithilfe eines fallbezogenen Theorienvergleichs Antworten zu geben. Verschiedene sozialtheoretische Ansatze liefern aus ihrer Perspektive einen Beitrag zur Erklarung spezifischer Aspekte des Nordirlandkonflikts. Der Band kann auch zur fallbezogenen Einfuhrung in ausgewahlte Sozialtheorien dienen.

Das Verhaltnis von Individuum und Gesellschaft hat die Soziologie von Anfang an beschaftigt. Dieses Buch bietet einen neuen theoretischen und empirischen Ansatz zur Erfassung dieses Verhaltnisses. Im Mittelpunkt stehen dabei die Publikumsrollen der Individuen. Dieses ist etwa Patient im Gesundheitssystem, Angeklagter im Rechtssystem, Zeitungsleser im System der Massenmedien oder Wahler im politischen System. Diese Rollen stehen im Zentrum der Aufmerksamkeit der Untersuchung: Wie stellen sie sich hinsichtlich des Vollzugs von Gesellschaft durch die Individuen und der gesellschaftlichen Pragung der Individuen dar? Anders formuliert, geht es um das Publikum der Gesellschaft.

Das Buch stellt die verschiedenen soziologischen Theorien der Differenzierung moderner Gesellschaften vor. Es will dabei vor allem die kontinuierliche Fortentwicklung dieser Theorieperspektive von den soziologischen Klassikern bis heute herausarbeiten und aufzeigen, dass sie unverzichtbare Einsichten zum Verstandnis moderner Gesellschaften beisteuert.Das Buch erhielt den Rene Konig-Lehrbuchpreis. In der Begrundung heisst es: "Es ist in einer klaren, verstandlichen Sprache abgefasst; der Leser wird in einem konsistenten Gedankengang durch die vermittelten Inhalte gefuhrt; die dargestellten Positionen und Ansatze werden nach ausgewiesenen Vergleichskriterien deutlich unterschieden; die Gegenuberstellung erfolgt auf diachrone und auf synchrone Weise; Starken und Schwachen der gezeigten Ansatze treten klar hervor.

Governance ist zu einem Schlusselkonzept nicht nur der Politikwissenschaft geworden. Dieses Handbuch bietet einen umfassenden Zugang zu allen Grundlagen und Aspekten des Governancekonzepts."

Das Buch versammelt zentrale Beitrage von Uwe Schimank zur Differenzierungstheorie.

In der modernen Gesellschaft sind Akteure - Individuen ebenso wie Organisationen - dem Fremd- und Selbstanspruch ausgesetzt, sich zumindest in wichtigen Angelegenheiten moglichst rational zu entscheiden. Dem steht allerdings die hohe Komplexitat der meisten Entscheidungssituationen gegenuber. Wie erreichen die Akteure unter diesen Umstanden eine zumindest begrenzte Rationalitat ihres Entscheidens? Dieser Frage wird anhand vieler Beispiele biographischer, organisatorischer und politischer Entscheidungen nachgegangen. Der Leser erhalt einen systematischen Uberblick uber die Ergebnisse sozialwissenschaftlicher Entscheidungsforschung, und ihm wird so ein wesentliches Charakteristikum des Lebens in der Moderne vor Augen gefuhrt.

Die moderne Gesellschaft wird in den Beitragen des Bandes als Organisationsgesellschaft analysiert, wobei insbesondere organisatorische Governance-Strukturen und Zusammenhange zwischen formalen Organisationen und gesellschaftlichem Wandel unter die Lupe genommen werden. Mit Beitragen von Uwe Schimank, Andre Kieserling, Klaus Turk, Raimund Hasse/Georg Krucken, Stefan Lange, Helmut Wiesenthal, Roger Haussling, Stephan Voswinkel, Thomas Brusemeister, Ursula Holtgreve, Andreas Langer, Niklas Luhmann, Stefan Liebig/Holger Lengfeld, Walter Muller-Jentsch, Lars Clausen, Wieland Jager und Michael Faust.

Das Buch beleuchtet verschiedene Sachbereiche der politischen Steuerung und Koordination (Governance) in einem gesellschaftstheoretischen Kontext. Anhand von Fallstudien und konzeptionellen UEberlegungen zu konkreten Politikfeldern wie beispielsweise der Wirtschafts-, Kommunal- oder Sozialpolitik wird gezeigt, welchen Einfluss politische Gestaltung haben kann. Governance ist heute das zentrale Stichwort, wenn es um Moeglichkeiten und Probleme gesellschaftlicher Problemloesung geht. Dabei umfasst Governance alle Konstellationen, die zum Problemloesungshandeln korporativer Akteure beitragen: von der hierarchischen politischen Steuerung mit Verbandsbeteiligung bei der Politikformulierung, diverse Formen des Korporatismus bis hin zu Selbstorganisationsprozessen ohne staatliche Rahmensetzung. All diesen Formen von Governance ist gemein, dass durch sie Fragen der gesellschaftlichen Integration beruhrt werden. In der Regel ist gesellschaftliche Integration das Ziel aller Governance-Versuche, wobei allerdings die verschiedenen Dimensionen von Integration miteinander in Konflikt geraten koennen. Governance, die Systemintegration befoerdern soll, kann sozial und/oder oekologisch desintegrierend wirken und umgekehrt. Die hier versammelten Beitrage vermitteln einen theoretischen und empirischen UEberblick uber diese Problematik. Absichten und Wirkungen von Governance fur die gesellschaftliche Integration werden anhand zahlreicher Beispiele und Fallstudien von der Wirtschaftspolitik uber politische Kampagnenpolitik, Kommunalpolitik bis hin zu Problemen der Umweltpolitik untersucht.

Anknupfend an den Sammelband "Soziologische Gegenwartsdiagnosen I" werden in diesem Buch die einzelnen zeitdiagnostischen Perspektiven auf moderne Gesellschaft entlang von zentralen Themen vergleichend diskutiert.

Das Individuum ist - wieder mal immer noch? - im Gerede. Die Individualisierungsdynamik, wie sie schon die soziologischen Klassiker beobachtet haben, ist noch keineswegs zur Ruhe gekommen, sondern schreitet weiter voran. Individualisierung stellt sich dabei als ein gemischter Segen fur den Einzelnen ebenso wie fur die Gesellschaft heraus. Auf Seiten des Einzelnen stehen mehr Selbstbestimmung und Optionssteigerung neben Bindungsverlusten, Selbstverantwortung auch im Scheitern sowie Orientierungs- und Sinnkrisen. Auf Seiten der Gesellschaft findet sich auf der Positivseite der Bilanz vor allem, dass nur individualisierte Personen die hohe gesellschaftliche Komplexitat und Dynamik aushalten und mittragen konnen. Negativ ist allerdings zu bilanzieren, dass Individualisierung u.a. eine Anspruchsinflation an alle gesellschaftlichen Leistungsbereiche sowie eine Erosion integrativer Gemeinschaftsbezuge mit sich bringt. Diesen vielfaltigen Facetten der Individualisierung gehen die Beitrage des Bandes nach."

Das Thema dieses Bandes ist alles andere als neu. Doch es ist unerschoepflich. Nicht nur, dass es uberreichlich Stoff fur Reform-und Gegenreformschriften sowie oeffentliche Debatten und, nicht zu vergessen, auch ernsthafte wissenschaftliche Auseinandersetzungen bietet! Bis auf die Ebene der Flur- und Kneipengesprache unter den unmittelbar Betroffenen hat das Krisengerede seinen unwiderstehlichen Reiz. Diese Rundum-Attraktivitat macht es nicht richtiger - aber auch nicht fal- scher. Krisenansichten Fangen wir mal so an: Aber klar stecken die deutschen Universitaten - wie eh und je - in einer Krise! Was heisst einer (in Zahlen: I) Krise?! Allem Anschein nach sind es viele, ganz unterschiedliche Krisen, die sich zu einem komplexen Knauel verstricken. Sie werden in jeweils verschiedenen gesellschaftlichen Kon- texten wahrgenommen. Was sich der einen Perspektive als Krise aufdrangt, braucht aus einem anderen Blickwinkel gar nicht aufzufallen. Ebenso differiert, was aus einer Krisendiagnose gefolgert wird. Werden die Universitaten unter Reformdruck gesetzt? Sollen sie sich modernisieren -was immer das dann heissen mag? Oder wird eine Restauration vergangener, angeblich glanzvoller Zeiten gefordert? Oder aber kann und will man nur noch schicksalsergeben den endgultigen Abgesang auf die im Kern verrotteten - so eine bekannte Einschatzung - Universitaten anstimmen? In den oeffentlichen hochschulpolitischen Debatten der letzten Jahre zeigt sich eine eskalierende ungute Polarisierung der Standpunkte. Das, Alles muss ganz anders werden! der einen provoziert geradezu das Weiter so - bloss mit mehr Geld! der anderen, und umgekehrt. Vermittelnde Positionen geraten zwischen die Stuhle.