Christian Coenen ubertragt das aus der Organisationspsychologie
bekannte Konstrukt des Prosozialen Organisationalen Verhaltens auf
den Dienstleistungskontakt zwischen Mitarbeiter und Kunden. Er
entwickelt einen innovativen Messansatz (eine Weiterentwicklung des
Instrumentariums der qualitativen Marktforschung) und entwirft ein
umfangreiches und in sich stimmiges Managementkonzept, um ein
prosoziales Dienstleisterverhalten zu erzielen.
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