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Internationales Personalmanagement (German, Paperback, 3rd 3., Akt. U. Uberarb. Aufl. 2011 ed.)
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Internationales Personalmanagement (German, Paperback, 3rd 3., Akt. U. Uberarb. Aufl. 2011 ed.)
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Die Darstellung der Moglichkeiten und Einflussfaktoren der globalen
Standardisierung und lokalen Anpassung des Personalmanagements
multinationaler Unternehmen fuhrt in die Grundlagen ein, die fur
alle personalwirtschaftlichen Aufgabenfelder gelten. Einen
besonderen Schwerpunkt bildet das Management von international
tatigen Mitarbeitern und deren Effektivitat in unterschiedlichen
kulturellen Kontexten. In der 3. Auflage wurden nicht nur eine
Vielzahl neuer Inhalte unter besonderer Berucksichtigung
deutschsprachiger und europaischer Forschungsergebnisse
aufgenommen, sondern auch Fallstudien und Ubungen, die konkrete
praktische Anwendungen zeigen. Diskussionsfragen und weiterfuhrende
Literaturhinweise in jedem Kapitel sowie Internetadressen
ermoglichen eine weitere Vertiefung.
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