Karsten Guttler analysiert die Erfolgsrelevanz verschiedener
Organisationsstrukturtypen im Kontext wachstumsorientierter kleiner
und mittlerer Unternehmen und zeigt, dass Konflikt oder alternativ
Dominanz der untersuchten Anforderungen an die
Organisationsstruktur unterschiedliche Implikationen auf die
Eignung bestimmter Organisationsstrukturtypen haben."
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