The German Empire, its structure, its dynamic development between 1871 and 1918, and its legacy, have been the focus of lively international debate that is showing signs of further intensification as we approach the centenary of the outbreak of World War I. Based on recent work and scholarly arguments about continuities and discontinuities in modern German history from Bismarck to Hitler, well-known experts broadly explore four themes: the positioning of the Bismarckian Empire in the course of German history; the relationships between society, politics and culture in a period of momentous transformations; the escalation of military violence in Germany's colonies before 1914 and later in two world wars; and finally the situation of Germany within the international system as a major political and economic player. The perspectives presented in this volume have already stimulated further argument and will be of interest to anyone looking for orientation in this field of research.

The German Empire, its structure, its dynamic development between 1871 and 1918, and its legacy, have been the focus of lively international debate that is showing signs of further intensification as we approach the centenary of the outbreak of World War I. Based on recent work and scholarly arguments about continuities and discontinuities in modern German history from Bismarck to Hitler, well-known experts broadly explore four themes: the positioning of the Bismarckian Empire in the course of German history; the relationships between society, politics and culture in a period of momentous transformations; the escalation of military violence in Germany's colonies before 1914 and later in two world wars; and finally the situation of Germany within the international system as a major political and economic player. The perspectives presented in this volume have already stimulated further argument and will be of interest to anyone looking for orientation in this field of research.

Der Vertrieb als Bindeglied zwischen Kunden und Unternehmen beeinflusst vor allem durch die Akquise ganz wesentlich den Unternehmenserfolg. Dabei ist der Vertrieb auf IT-Unterst tzung angewiesen. Die Gestaltung dieser Informationssysteme wird derzeit durch neue Trends herausgefordert. Dazu geh ren u. a. die Individualisierung und Hybridisierung des Leistungsangebots. Der Autor stellt in seiner ganzheitlichen Betrachtung neue Ans tze zur Gestaltung von Vertriebsinformationssystemen aus der Perspektive von Anbietern, Anwendern und Nutzern vor.

Humans shape themselves and their world through technology. Muller examines how the technological development has constituted and altered people s understanding of themselves and, by extension, their relationship to the world. Since our behavior is shaped by our deeper anthropological and ontological beliefs, this study seeks to contribute to self-enlightenment about the nature of our behavior in a technological civilization."

This book constitutes the thoroughly refereed proceedings of the 15th International Conference on Design Science Research in Information Systems and Technology, DESRIST 2020, held in Kristiansand, Norway, in December 2020. The 28 revised full research papers included in the volume together with 7 research-in-progress papers and 9 prototype papers, were carefully reviewed and selected from 93 submissions. They are organized in the following topical sections: digital public services; data science; design principles; methodology; platforms and networks; and service science. Due to the Corona pandemic this event was held virtually.

Die Nation ist eine kulturelle Konstruktion, der deutsche Nationalismus ein modernes politisches Phanomen: So lautet der gemeinsame Ausgangspunkt der Beitrage, die den Bogen uber 200 Jahre deutscher Geschichte spannen. Renommierte Historikerinnen und Historiker zeigen fur die Zeit zwischen dem Siebenjahrigen Krieg und der Nachkriegszeit nach 1945, wie die deutsche Nation unter den jeweiligen Bedingungen entworfen wurde und welche unterschiedlichen, ja gegensatzlichen politischen Bedeutungen "Volk" und "Vaterland" jeweils erhielten - auch innerhalb desselben Zeitraums. Es wird deutlich, wie sehr politische Herrschaft, besonders in Phasen gewaltsamer Konflikte, der Legitimation durch die Nation bedurfte oder durch den Ruckgriff auf nationale Deutungsmuster in Frage gestellt wurde. Aus dem Inhalt Vorwort Jorg Echternkamp und Sven Oliver Muller, Perspektiven einer politik- und kulturgeschichtlichen Nationalismusforschung. Einleitung Ute Planert, Wann beginnt der -moderne- deutsche Nationalismus? Pladoyer fur eine nationale Sattelzeit Andreas Etges, Von der -vorgestellten- zur -realen- Gefuhls- und Interessengemeinschaft? Nation und Nationalismus in Deutschland von 1830 bis 1848 Hedda Gramley, Christliches Vaterland - einiges Volk.. Zum Protestantismus und Nationalismus von Theologen und Historikern 1848 bis 1880 Vito F. Gironda, Linksliberalismus und nationale Staatsburgerschaft im Kaiserreich: Ein deutscher Weg zur Staatsburgernation? Peter Walkenhorst, Der -Daseinskampf des Deutschen Volkes-: Nationalismus, Sozialdarwinismus und Imperialismus im wilhelminischen Deutschland Sven Oliver Muller, Die umkampfte Nation. Legitimationsprobleme im kriegfuhrenden Kaiserreich Sven Reichardt, -Martyrer- der Nation. Uberlegungen zum Nationalismus in der Weimarer Republik Hans-Ulrich Wehler, Radikalnationalismus und Nationalsozialismus Jorg Echternkamp, -Verwirrung im Vaterlandischen-? Nationalismus in der deutschen Nachkriegsgesellschaft 1945-1960 John J. Breuilly, Nationalismus als kulturelle Konstruktion: Einige Uberlegungen Jorg Echternkamp und Sven Oliver Muller, Auswahlbibliographie: Deutscher Nationalismus vom 18. zum 20. Jahrhundert"

Der Vertrieb als Bindeglied zwischen Kunden und Unternehmen beeinflusst vor allem durch die Akquise ganz wesentlich den Unternehmenserfolg. Dabei ist der Vertrieb auf IT-Unterstutzung angewiesen. Die Gestaltung dieser Informationssysteme wird derzeit durch neue Trends herausgefordert. Dazu gehoren u.a. die Individualisierung und Hybridisierung des Leistungsangebots. Der Autor stellt in seiner ganzheitlichen Betrachtung neue Ansatze zur Gestaltung von Vertriebsinformationssystemen aus der Perspektive von Anbietern, Anwendern und Nutzern vor.

With its new subtitle, Romance Literatures of the World, the book series mimesis presents an innovative and integral understanding of the Romance world and Romance Studies from the perspective of literary studies and cultural theory. It takes account of the fact that the fascinating development of Romance literatures and cultures both in Europe and beyond has set in motion worldwide dynamics which continue the great traditions of the Romance world and open up new horizons for them. mimesis works from a transareal understanding of Romance Studies which integrates Romance literatures and cultures both within and outside Europe and which transcends the national and disciplinary boundaries which often conceal the interactions between different traditions and developments in Europe and the Americas, in Africa and Asia. In the archipelago of Romance Studies, mimesis reveals how the representation of reality in the Romance literatures of the world opens the door to a multilingual cosmos of diverse logics.

Studienarbeit aus dem Jahr 2006 im Fachbereich Soziologie - Medien, Kunst, Musik, Note: 1,0, Ruhr-Universitat Bochum, Veranstaltung: Sozialstruktur und sozialer Wandel, 12 Quellen im Literaturverzeichnis, Sprache: Deutsch, Abstract: Computerspiele sind ein Teil der modernen Gesellschaft geworden und aus dieser nicht mehr wegzudenken. Anhand des Online-Rollenspiels "World of Warcraft" soll verdeutlicht werden, wie virtuelle Spielewelten im heutigen Zeitalter aufgebaut sind. Dabei betrachtet werden soll hier die Wahrnehmung des Spielers mit sich und seiner Umwelt. Zu Beginn ist es jedoch erst einmal notwendig, einen groben Uberblick uber die Entwicklung der Computerspielbranche zu erhalten. Dies soll veranschaulichen wie komplex Bildschirmspiele im laufe der Jahre geworden sind. Daran anknupfend wird betrachtet, worin der Reiz fur den Spieler liegt sich stundenlang - fast bewegungslos, jedoch nicht emotionslos - vor den Monitor zu setzen und in virtuelle Spielewelten einzuklinken. Ab-schliessend ist es wichtig, auf die potentiellen Gefahren hinzuweissen, welchen das Individuum in den virtuellen Spielewelten unterlegen ist. Ausgelassen soll hierbei die in den Medien immer wieder diskutierte Debatte uber die Gefahr von Killerspielen," da dies den Rahmen dieser Hausarbeit sprengen wurde und der vorliegende Text sich hauptsachlich mit dem Phanomen Online-Rollenspiel anhand des Beispiels "World of Warcraft" beschaftig

Essay aus dem Jahr 2008 im Fachbereich Politik - Internationale Politik - Region: Ferner Osten, Note: 1.0, Ruhr-Universitat Bochum (Ostasienwissenschaften), Sprache: Deutsch, Abstract: Umweltprobleme in China sind zwar kein neues Thema, aber dadurch auch nicht weniger aktuell. Das vorliegende Essay soll Einblicke in die Handlungsmoglichkeiten jener geben, die unmittelbar von den Verschmutzungen in China betroffen sind, der chinesischen Bevolkerung. Welchen Einfluss haben chinesische Aktivisten vor Ort auf die Umweltpolitik der kommunistischen Partei? Gibt es in China uberhaupt Protestbewegungen und wie gestalten sich diese? In dem Text wird deutlich gemacht, welchen politischen Spielraum die chinesische Zivilbevolkerung besitzt und welche Handlungsmoglichkeiten sich dadurch ergeben. Dabei wird deutlich werden, dass die chinesische Regierung auf der einen Seite zwar fur die Bildung eines Umweltbewusstseins der Menschen in China verantwortlich ist, auf der anderen Seite eine weitere Entfaltung jedoch durch verschiedene Restriktionen immer wieder behindert. Da soziale Bewegungen nicht nur eine wichtiger Bestandteil fur die Durchsetzung von Umweltstandards, sondern fur eine umweltfreundliche Politik generell sind, soll dieser Problematik im Text genauer nachgegangen werden. Dabei ist es vor allem fur die chinesische Regierung an der Zeit, den Einwohnern des Landes mehr politischen Freiraum zu geben.

Studienarbeit aus dem Jahr 2008 im Fachbereich Soziologie - Familie, Frauen, Manner, Sexualitat, Geschlechter, Note: 1,7, Ruhr-Universitat Bochum (Sozialwissenschaft), Sprache: Deutsch, Abstract: Obwohl die Strafverfolgungen, die Diskriminierungen und die Unterdruckungen Homosexueller nicht erst im Jahr 1871 mit der Grundung des Deutschen Kaiserreiches unter Wilhelm I. begannen und auch nicht 1945 mit dem Fall des Dritten Reiches beendet wurden, bezieht sich diese Untersuchung vorwiegend auf den genannten Zeitabschnitt der deutschen Geschichte. Unter der Fuhrung Adolf Hitlers wurden Homosexuelle registriert, ergriffen, observiert und strafrechtlich verfolgt, sollten kastriert oder umerzogen und im Falle des Misserfolges getotet werden. Im Folgenden soll versucht werden eine Begrundung dafur zu finden, wieso die homosexuelle Strafverfolgung in Deutschland ihren wohl bisher traurigsten Hohepunkt in der Zeit von 1935 bis zum Ende der nationalsozialistischen Machtherrschaft finden konnte. Genauer formuliert soll der Frage nachgegangen werden, ob das rigorose Vorgehen der Nationalsozialisten gegen kontrare Sexualempfindungen eine von Anfang an geplante Endlosung der Homosexuellenfrage der NSDAP darstellte, oder, falls nicht, was eine derart umfangreiche Jagd gegen homosexuelle Manner in der NS-Zeit ausloste und inwieweit die Grunde dafur in dem gesellschaftlichen Bild homosexueller Manner zu suchen ist.

Studienarbeit aus dem Jahr 2007 im Fachbereich Soziologie - Familie, Frauen, Manner, Sexualitat, Geschlechter, Note: 1,3, Ruhr-Universitat Bochum (Fakultat fur Sozialwissenschaft), Veranstaltung: Kultureller Wandel und Migration in sozialwissenschaftlicher Perspektive, 27 Quellen im Literaturverzeichnis, Sprache: Deutsch, Abstract: Wir leben in einer Zeit, in der die Welt taglich kleiner zu werden scheint. Das Wort Globalisierung durchdringt alle Ebenen der Gesellschaft und ist mit dieser eng verknupft. Sei es durch die Ausbreitung eines weltumspannenden Informationsnetzes, einer steigenden Mobilisationsfahigkeit des Menschen oder der Verbreitung homogener Konsumguter auf dem globalen Markt. Die Unterhaltungsindustrien, ob fur Musik, Film oder TV, produzieren langst nicht mehr nur fur den lokalen Markt, sondern passen ihre Produkte einem internationalen Publikum an. Internationale Konzerne greifen nicht mehr nur auf einen lokalen Standort zuruck, sondern haben verschiedene Firmensitze - oftmals weltweit verstreut. Ihre Mitarbeiter erlangen durch sie eine neue Form der Mobilitat und arbeiten an verschiedenen Platzen der Welt. Daneben fuhrt ein starkes Gefalle zwischen entwickelten und weniger entwickelten Landern zu einer internationalen Migration. Dies alles lasst verschiedenste Kulturnationen zusammentreffen. Doch kommt es dadurch auch zu einer Angleichung der Kulturen? In einem internationalen Vergleich des in den Medien viel diskutierten und mehrfach ausgezeichneten Films Brokeback Mountain soll gezeigt werden, wie fern wir uns noch von der Idee einer tatsachlichen globalen Kulturnation befinden. Die dabei verwendeten Informationen beziehen sich hauptsachlich auf im Internet publizierte Zeitungsartikel. Es soll ein Uberblick geschaffen werden, in welchen Landern, zu Zeiten einer globalisierten und transnationalisierten Welt, der Film aufgrund seiner Thematik nicht ausgestrahlt werden durfte. Die Auswahl des Filmes Brokeback Mountain stellt sich mit dem Hinter

Studienarbeit aus dem Jahr 2008 im Fachbereich Politik - Politische Systeme - Politisches System Deutschlands, Note: 1,3, Ruhr-Universitat Bochum (Sozialwissenschaft), Sprache: Deutsch, Abstract: Die Auswirkungen des demographischen Wandels auf die Bevolkerungsstruktur in Deutschland finden sich auch im Erscheinungsbild der Familie wieder. Neben dem Ruckgang der Geburtenrate kommt es zur Erosion traditioneller Familienformen und so steigt die Anzahl unverheirateter Paare mit Kindern sowie der Anteil an Familien mit alleinerziehenden Muttern und Vatern. Nach dem Grundgesetz sind Bund, Lander und Gemeinden dazu verpflichtet, Ehe und Familie unter besonderen Schutz zu stellen. Ferner sind Familien in ihren Funktionen fur Kommunen auch bedeutende Leistungstrager. So erfullen sie durch tagliche Konsumentscheidungen eine wichtige wirtschaftliche Funktion, tragen zum Erhalt des Humanvermogens bei, bieten eine unerlassliche Sozialisationsfunktion und vermitteln dadurch den kommenden Generationen die Fahigkeit eines solidarischen Lebens innerhalb der Gesellschaft. Die Familie ist demzufolge ein essenzieller Motor fur die Kommune und benotigt gerade bei erodierenden Bevolkerungszahlen besondere Unterstutzung. Anders als Bund und Lander erleben Kommunen Familien vor Ort und konnen dort gezielt auf Probleme reagieren. Die vorliegende Forschungsarbeit beschaftigt sich mit der Frage, wie sich der Handlungsspielraum fur eine Kommune auf familienpolitischer Ebene gestaltet. Welche Pflichten und Moglichkeiten hat sie, um gezielte Un-terstutzung fur Familien zu leisten, und welche sind dabei besonders effektiv? Als Beispielkommune dient dafur die kreisfreie Stadt Gelsenkirchen, die im landesweiten Vergleich innerhalb Nordrhein-Westfalens besonders stark von den Auswirkungen des demographischen Wandels betroffen ist und in diesem Zusammenhang seit 2005 verschiedene familienfordernde Projekte und Massnahmen begonnen hat

Wissenschaftlicher Aufsatz aus dem Jahr 2009 im Fachbereich BWL - Controlling, Note: 1,7, FOM Essen, Hochschule fur Oekonomie & Management gemeinnutzige GmbH, Hochschulleitung Essen fruher Fachhochschule, Veranstaltung: Controlling, Sprache: Deutsch, Anmerkungen: Dieser Aufsatz ist im Zuge des Hauptstudiums im Schwerpunktfach "Controlling" entstanden und wurde durch die Dozenten mit 1,7 bewertet., Abstract: Im Zuge der zunehmenden Globalisierung wird den Unternehmen ein hohes Mass an Flexibilitat und Innovationsbereitschaft abgefordert, um konkurrenzfahig zu bleiben. Traditionsunternehmen, die bisher in ihren Heimatmarkten eine stabile Marktposition hatten, sehen sich plotzlich mit neuen ebenburtigen Konkurrenten konfrontiert. Ein aktuelles Beispiel, an welchem dieser Veranderungsprozess sehr gut nachvollziehbar ist, ist die deutsche Versorgungsindustrie. Nach der Liberalisierung 1998 stieg die Dynamik innerhalb der Markte in kurzester Zeit, sowohl innerhalb Deutschlands als auch in ganz Europa. Auslandische Investoren drangten auf die Markte, um Marktanteile zu gewinnen. Schmidtberger schrieb dazu: Die Rahmenbedingungen der deutschen Versorgungswirtschaft unterliegen seit einigen Jahren einem dramatischen Veranderungsprozess. Dies hat gravierende Auswirkungen auf die Anforderungen an die Controlling-Systeme."1 Die Unternehmen mussen in der gegenwartigen Zeit uber die Grenzen ihrer bisherigen Stammmarkte hinaus agieren und ihre Unternehmensteile steuern. Diese Steuerungs- und Koordinationsaufgaben nimmt das Controlling wahr, welches sich entsprechend der geanderten Rahmenbedingungen neu aufstellen musste. Die vorliegende Arbeit behandelt die wesentlichen Faktoren, die das Controlling im Zuge der Internationalisierung behindern konnen. Speziell wird eine Studie beleuchtet, die bereits 1997 diese Thematik erortert hat. Es stellt sich die Frage, ob sich heutzutage diese Faktoren als schwerwiegend hervorheben lassen oder sich bereits Losungen oder aktuellere Problem

Diplomarbeit aus dem Jahr 2002 im Fachbereich BWL - Unternehmensfuhrung, Management, Organisation, Note: 1,0, Hochschule fur Technik, Wirtschaft und Gestaltung Konstanz (Wirtschafts- und Sozialwissenschaften), Sprache: Deutsch, Abstract: Inhaltsangabe: Einleitung: Die Mitarbeiter sind die wichtigste, wertvollste und sensitivste Unternehmensressource. Diese Aussage zeigt eine Veranderung der Arbeit im Personalbereich. Aus diesem Veranderungsprozess ergeben sich auch eine vollig neue Aufgabe und Tagesordnung fur die Personalarbeit] (...), die sich dann nicht nur um die herkommlichen personalpolitischen Massnahmen dreht, sondern auf Ergebnisse richtet. Die Personalarbeit wird sich nicht mehr auf eine administrative Rolle beschranken, sondern sich zu einem strategischen Business Partner wandeln. Daraus ergeben sich im Wesentlichen zwei Aspekte: Das Personalmanagement wird ein gleichberechtigter Partner der Unternehmensfuhrung, der aktiv einen Beitrag zur Wertschopfung und -steigerung im Unternehmen leistet. Des Weiteren wird die Bedeutung des Faktors Humankapital in der Zukunft fur Unternehmen zunehmend bedeutender, da Unternehmen nicht mehr als rein produktionsorientierte Systeme, sondern als Lern-Einheiten verstanden werden konnen. Um die Fahigkeiten und das Wissen der Mitarbeiter besser zu nutzen, bedarf es daher auch einer veranderten Denkweise im Human Resources (HR). SATTELBERGER und WEIss sprechen von einer geanderten Personalpolitik, welche heute den unternehmerisch denkenden und handelnden Mitarbeiter im Mittelpunkt sieht. Damit verbunden wird auch ein Paradigmen-Wechsel im Unternehmen stattfinden. Der Mitarbeiter ist das wichtigste Kapital und stellt selbst ein dynamisches Vermogen fur das Unternehmen dar. Dieses Human-Vermogen kann entwickelt und dessen Marktwert gezielt gesteigert werden. Ein Ziel des Humankapital-Ansatzes konnte daher sein, das Humankapital im Unternehmen zu definieren, zu erfassen und systematisch zu bewerten, um daraus Massnahmen zur

Diplomarbeit aus dem Jahr 1996 im Fachbereich Sozialpadagogik / Sozialarbeit, Note: 2,3, Fachhochschule Koblenz - Standort RheinAhrCampus Remagen (Unbekannt), Sprache: Deutsch, Abstract: Inhaltsangabe: Einleitung: Eine moglichst gute Integration der Mitarbeiter/-innen aus verschiedenen Kulturen ist einerseits aus politisch-humanitaren Grunden wunschenswert, und macht andererseits auch okonomisch Sinn. Durch kulturelle Unterschiede in Normen, Werten und Verhaltensweisen konnen verschiedene Probleme und Konflikte auftreten, jedoch sind soziale Kompetenzen erlernbar und trainierbar, die die produktive Bewaltigung interkultureller Begegnungssituationen erleichtern. Dies macht einen Einstellungswandel erforderlich. Interkulturelle Trainings mussen zielgenau geplant und unter Beachtung gruppendynamischer Prozesse und nach lernpsychologischen Erkenntnissen durchgefuhrt werden, um diesen Wandel effektiv initiieren und begleiten zu konnen. Es sollte jedoch nicht bei einzelnen Trainingsseminaren als isolierter Massnahme bleiben, sondern vielmehr die gesamte Unternehmensstruktur so gestaltet werden, dass ein Klima von Chancengleichheit und positiver Wertschatzung Kultureller Vielfalt entsteht So sind, zusammenfassend gesehen, interkulturelle Trainings in zweifacher Sicht sinnvoll: Sie fordern die interkulturelle Kooperation im Unternehmen und fuhren so zu Synergieeffekten, die Wettbewerbsvorteile auf sich globalisierenden Markten bedeuten. Gleichzeitig verbessern sie die Kommunikation und das Arbeitsklima in multikulturell zusammengesetzten Arbeitsgruppen und Teams und fordern so die personliche Zufriedenheit aller Mitarbeiter/-innen und damit letztlich auch ihre Motivation. Inhaltsverzeichnis: Inhaltsverzeichnis: Vorwort2 Inhaltsverzeichnis4 Einleitung6 1.Migration, Globalisierung und kulturelle Vielfalt im Unternehmen9 2.Grundlagen: Kultur und interkulturelle Begegnung13 2.1Kultur13 2.2Kulturstandards17 2.3Kulturdimensionen19 2.3.1Kulturdimensionen nach Hofstede19 2.3.2Kultu